Qui es troba inclòs en aquest règim especial
Les persones que tenen 50 anys o més, continuen vinculades a l’empresa, a l’entitat o administració pública per la que han prestat serveis, sense realitzar cap tipus de prestació de serveis ni rebre cap tipus de retribució en concepte de salari, i cobren una quantitat fixa periòdica en concepte de prejubilació, d'acord amb l'article 225 de la Llei 17/2008, de 3 d'octubre, de la seguretat social.
Què ha de fer la persona prejubilada
Sol·licita l’afiliació i la variació de dades d’acord amb els articles 25 i següents de la Llei 17/2008, del 3 d’octubre, de la seguretat social.
Cal que la persona prejubilada complementi la cotització per tenir drets a la seguretat social
Si la base de cotització és inferior al salari mínim mensual oficial, s’ha de complementar fins a una quantitat equivalent al salari mínim mensual oficial. Aquest complement anirà a càrrec de la persona prejubilada, excepte si realitza una activitat o és una persona assegurada indirecta.
Quant haurà de cotitzar la persona prejubilada
El percentatge de cotització de la branca general és:
Pagador | Percentatge |
Part empresarial | 7% |
Part prejubilada | 3% |
El percentatge de cotització de la branca jubilació és:
Pagador | Percentatge |
Part empresarial | 7,5% |
Part prejubilada | 2,5% |
L’empresa descompta a la persona prejubilada, en el moment de fer-li efectiva la quantitat percebuda en concepte de prejubilació, l’aportació que correspongui a la persona prejubilada i ingressa, en la seva totalitat, tant les aportacions pròpies com les de les persones prejubilades.
Liquidació de la cotització
El termini per a la liquidació és de 15 dies naturals següents al venciment del període de liquidació.
Quins drets té la persona prejubilada
A les prestacions de reembossament i a la pensió de jubilació.
La persona prejubilada, pot continuar treballant
La inclusió en aquest règim especial és compatible amb la realització de qualsevol activitat, ja sigui assalariada o per compte propi, així com a la percepció de qualsevol tipus de prestació o pensió econòmica. En aquests casos, l’assegurat ha de cotitzar també per l’activitat que realitzi o la prestació pensió que rebi d’acord amb les normes generals.
Hi ha un termini per comunicar la variació de dades d’afiliació a la CASS
Les dades que experimentin variació s’han de comunicar dins dels 6 dies naturals següents a aquell en què la variació es produeixi.
Quines són les obligacions de l’empresa o, si escau, de la persona prejubilada
Informar de l’alta o la baixa d’acord amb l’article 33 i següents de la Llei 17/2008, del 3 d’octubre, de la seguretat social.
